令和２年４月より週休二日制モデル工事に挑戦していく中で、現場工程の見直しや作業員配置、仕事の受注量を調整し、令和５年１月より完全週休二日制,祝祭日も休日としています。現場事務所や会社に土日一斉閉所のキャラクターである「やすみん」のポスターを貼ることで、意識の向上や制度周知の効果、そして癒しとなっています。
　有給休暇取得においては少人数の職場ということもあり、依然として仕事の進捗状況や休暇取得時のサポート体制等の事情により、休暇をとるタイミングが難しい現状もあります。引き続き計画有給日を設定し連休取得ができるよう、また特に夏季期間中の猛暑による体調管理を行う上で、作業時間短縮や休憩回数増加、有給取得を推進することで、労働環境を改善しワークライフバランスの向上を図っています。
　令和4年5月にＩCT測量機を導入したことで、従来より短時間で高精度な測量が可能となり、作業負担が軽減され測量作業の効率化につながっています。