・従業員が仕事と子育てを両立するための働きやすい環境を整えるために休暇の取得促進を実施しました。

取組内容
・従業員家族の学校行事やイベント等の参加日などを早期に把握することに努め、計画的に有給を取得するよう推奨しました。また、短時間休業制度も実施しています。
・建設業の週休二日制の導入により第３土曜日以外は土日休日となりました。