育児期間の社員（女性２名）の勤務時間を２時間短縮した勤務とした。なお、それぞれの事情を勘案し時間帯も考慮した。（その後、コロナの影響により保育園受入できず、テレワーク勤務とした。）
有給休暇を積極的に取得させる為、部門長から積極取得するよう促した。（５日／年　以外の有給休暇）