男女問わず子育てしやすい環境を、会社全体で協力し体制を整えました。
その結果7名の子育て世代が、平均7.92日の子供の為の休暇を取得することができました。

子だけに限らず、孫を育てる社員にも話を聞き各部署で業務への影響等を検討。
その結果を元に、各自が休暇・時間休・短縮時間勤務をしやすいよう配置等を工夫しました。