「なんと！やさしい子育て応援企業」は再認定されました。引き続き育児と仕事の両立支援の
充実に積極的に取り組んでいきます。
　休暇を取得しやすい職場環境づくりの成果もでて、有給休暇取得日数も増えました。時間外
労働時間はしっかり状況管理し、削減に向け取り組んでいます。
　令和６年度社員一人当たり有給休暇取得日数　１４日（前年度比　１日増）