『元気とやま!子育て応援企業 実績報告』
2026.06.24
子育て両立支援1.令和7年度(R7.4.1~R8.3.31)従業員1人当たりの平均年次有給休暇日数、10.1日。 8日以上を目標に掲げており概ね達成しています。
有給休暇の取得率と心身のリフレッシュの時間をさらに確保するため、年次有給休暇の計画的付与と時季指定の推進・徹底に取り組みました。
2.育児・介護休業の法改定に伴う、就業規則を見直し、従業員の周知、理解を徹底するための勉強会を開き休暇を取りやすい環境づくりに取り組みました。
#休暇の取得促進
#出産・育児・介護に関する支援
