社会福祉法人舟見寿楽苑

業種 : 医療・福祉 所在地 : 入善町 従業員数 : 126人

社会福祉法人舟見寿楽苑

業種:医療・福祉 所在地:入善町舟見1664

従業員数:126人

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企業名

社会福祉法人舟見寿楽苑

業種

医療・福祉

所在地

入善町舟見1664

従業員数

126人

TEL

0765-78-1935

FAX

0765-78-1941

ホームページ

http://funamijurakuen.jp/

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2020.05.11

働き方改革全般

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入善町にある社会福祉法人舟見寿楽苑です。
弊社の取組みをぜひご覧ください!

Good!! 6

2020月3月17日に参加しました。

トップの子育て応援メッセージ

当法人は特養及びショートステイ、デイサービスの在
宅サービスを提供しています。
従業員の8割を女性が占めており仕事と子育ての両
立が大きな課題となっています。従業員の確保が難し
い時代ですが、今以上に従業員が働きやすい環境の
整備に努めていきます。

理事長
愛場 巖

行動計画の期間

2014年04月01日 ~ 2017年03月31日

行動計画の内容

職員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定する。



1.計画期間 平成26年4月1日~平成29年3月31日までの3年間

2.内容
目標1:産前産後休業や育児休業、育児休業給付、育休中の社会保険料免除など制度の周知や情報提供を行う。
<対策>
●平成26年4月~  法に基づく諸制度の調査
●平成26年9月~  制度に関するパンフレットの作成・配布

目標2:所定外労働を削減するため、ノー残業デーを設定、実施する。

<対策>

●平成26年4月~  所定外労働の現状を把握

●平成26年9月~  課長会議での検討開始

●平成27年3月~  ノー残業デーの実施

取組実績・今後の取組み予定

子が1歳6ヵ月まで利用できる育児休業制度の整備など仕事と子育てを両立しやすい職場環境づくりを行うとともに、14歳の挑戦やとやま子育て応援団の優待券を配布するなど次世代育成支援に取り組んでいます。

わが社の自慢の取組み

○子が1歳6ヵ月まで利用できる育児休業制度
○配偶者出産休暇制度(2日、有給)
○パート等から正社員への登用制度
○時間単位の看護休暇(有給)