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2020.05.01
働き方改革全般サイトに登録しました！
富山市にある株式会社ジャパンシステムです。
弊社の取組みをぜひご覧ください！
株式会社ジャパンシステム
業種 : 建設業 所在地 : 富山市 従業員数 : 6人
株式会社ジャパンシステム
業種：建設業 所在地：富山市黒崎41番地2
従業員数：6人
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企業名
株式会社ジャパンシステム
業種
建設業
所在地
富山市黒崎41番地2
従業員数
6人
TEL
076-493-9990
FAX
076-493-3390
ホームページ
http://www.japansystem.co.jp企業PR
当社は、富山県全域の消雪施設の設計・施工をおこなっており、より美しく豊かな社会環境づくりに貢献します。
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2020月3月17日に参加しました。
トップの子育て応援メッセージ
社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備に取り組みます。
代表取締役
中村 栄喜
行動計画の期間
2024年09月01日 ～ 2029年08月31日
行動計画の内容
1.計画期間
令和6 年9 月1 日 ～ 令和11 年8 月31 日
2.内容
目標1： 令和７年９月までに、子供の学校行事等の参加のための休暇取得がしやすい環境整備
目標２：令和７年９月までに、育児短時間勤務、時差出勤を利用しやすい環境整備
＜対策＞
①社員のニーズの把握、制度の導入、回覧等による社員への周知
②所得補償を取り入れ、安心して子育てに専念できる環境を整える
令和6 年9 月1 日 ～ 令和11 年8 月31 日
2.内容
目標1： 令和７年９月までに、子供の学校行事等の参加のための休暇取得がしやすい環境整備
目標２：令和７年９月までに、育児短時間勤務、時差出勤を利用しやすい環境整備
＜対策＞
①社員のニーズの把握、制度の導入、回覧等による社員への周知
②所得補償を取り入れ、安心して子育てに専念できる環境を整える
取組実績・今後の取組み予定
実績 令和元年～令和6年8月：子供の学校行事参加のための休暇取得100％
令和5年 男性社員：育児短時間勤務、時差出勤利用
今後の予定 所得補償を取り入れ、安心して子育てに専念できる環境をつくる
令和5年 男性社員：育児短時間勤務、時差出勤利用
今後の予定 所得補償を取り入れ、安心して子育てに専念できる環境をつくる